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上海理工大学2019年新教工岗前培训方案

发布时间: 2019-09-02    浏览次数: 10

            根据市教委高校新教师岗前培训相关文件精神,为提高新进教职工的职业素养,引导新进教职工秉持“信义勤爱、思学志远”的校训,强化热爱学校、奉献事业的使命感和责任感,培养职业道德素养,尽快适应岗位角色,积极参与和推动地方高水平大学建设。学校决定开展2019年新进教职工岗前培训工作,特制订本方案。

一、指导思想和目标

高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,扎根中国大地办大学,紧紧围绕立德树人根本任务,以理想信念教育为核心,以社会主义核心价值观为引领,切实加强和改善党的领导。以帮助青年教师成长成才为目标,着重围绕国情教育、校史校规、师德师风及岗位能力等方面,按照集中培训、力求实效原则组织实施,使新进教职工能够尽快转变角色,明确自身需掌握的基本技能和岗位素质,增强爱校、爱岗、敬业的责任感、使命感和荣誉感,在教学科研、管理服务、民主决策等学校建设工作中发挥重要作用。

二、培训对象

20189后进校的教职工,包括新进专业教师、师资博士后、辅导员、管理人员和其他专业技术人员;上一学年度未参加岗前培训的教职工。

三、培训方式

培训分为教委集中研修和校本培训两个部分进行。教委集中研修由市教委统一组织实施,学校将分批组织新教师参加培训。

校本培训由学校组织实施,着重围绕校情校规、师德师风及岗位能力等方面展开,分为师德师风、政策制度、团队建设、国防安全四大模块,课程安排详见附表;

四、组织管理

1.新进教职工岗前培训由人事处牵头,相关职能部门和学院共同参与并负责培训、组织和管理工作。

2.新进教职工岗前培训实行考勤制。病假、事假者需由部门领导签字、盖章后,提前报人事处批准。校本培训请假课时超过1/3的不予以结业,参加教委研修的按相关规定执行。

3.严肃培训纪律,岗前培训成绩将作为教师聘期考核的重要内容,是申请教师资格、资助计划和评优的必备条件之一。

4.各学员结业时,可结合自身实际,撰写1500字左右的结业报告(如专题调研、心得体会、工作建议、我思我想等多种形式)。

5.联系人:朱俏逍      联系电话:55270276

                           芳      联系电话:55272052

教师工作部

人事处

201992

新进教职工岗前培训教学计划

日期

地点

模块

内容

时间

负责部门

99       周一上午

先进制造大楼报告厅

师德师风

丁晓东校长做岗前培训动员报告

08:30-10:00

教师工作部

青年教师发展与课程思政

10:00-12:00

人事处

青年教师助教制度解读

教师发展中心

校史馆参观介绍

校史馆

午餐

99      周一下午

先进制造大楼报告厅

政策制度

图书馆与数字检索介绍

13:00-15:00

图书馆

财务制度与经费使用

财务处

信息化工作介绍

信息办

师德师风

思学、志远学者颁证仪式

15:00-16:30

人事处

新教师入职宣誓

吴坚勇书记讲话

国防安全

灭火器实操演练

16:30-17:00

保卫处

910      周二全天

东方绿舟

团队建设

学校集合乘车前往基地

07:30-09:00

人事处

团队建设

09:00-12:00

教师工作部

午餐

素质拓展及龙舟竞技

14:00-17:00

人事处

晚餐

分组座谈会

19:00-21:00

人事处

911      周三上午

东方绿舟

政策制度

教育教学规范与教学能力考核简介

08:30-12:00

教务处

科研资源申请与使用及军工科研保密教育

科技处

研究生教育情况及导师遴选介绍

研究生院

学校人事政策解读

人事处

午餐

911      周三下午

东方绿舟

国防安全

安全教育

13:00-15:00

保卫处

心理健康讲座

学生处

职工权益与民主管理

工会

普法教育

依法治校办公室

中国兵器博览馆参观学习

15:00-15:30

教师工作部

射击体验

15:30-16:00

教师工作部

乘车返校

16:00-17:00

人事处

部门自设环节

912日—30

自定

由各部门自行组织安排,结合部门工作特点和发展目标,自定培训方案,帮助新教工熟悉工作岗位和职责,形式可包括教学观摩、参观、座谈等。请于930日前将本部门新进教师岗前培训工作小结报送人事处王长宏老师处。

自定

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